为明晰新学年发展路径，凝聚教职工奋进合力，以更饱满的姿态开启教育教学新征程，8月28日，英语学院在綦江校区求是厅召开2025年秋季学期开学教职工大会。学院院长周云锐、党总支书记陈永生、副院长谭琦、院长助理何路、李婳婳及全院教职工参加会议，共话发展蓝图，会议由周云锐院长主持。

回首来时路，蓄力再出发

会议伊始，院长周云锐代表学院向全体教职工致以新学期问候，对暑期仍坚守岗位推进工作的教师们表示感谢。

他回顾了春季学期学院在教学改革、人才培养、本科合格评估筹备等方面的成果，强调每一项突破都离不开教职工的拼搏。面对新学年，周院长围绕“深化内涵建设，冲刺合格评估”主线，部署重点工作：一方面持续推进专业建设与产教融合，深化校企合作，让教学更贴合行业需求；另一方面聚焦师资队伍“提质培优”，通过培训、教研交流等，提升教师教学科研能力，同时紧抓师德师风建设，筑牢育人根基 。

他鼓励大家以“功成不必在我，功成必定有我”的担当，携手推动学院发展再上新台阶。

党建引领向，育人守初心

党总支书记陈永生带领教职工深入学习新时代师德师风建设要求，强调要将政治理论学习融入日常教育教学，以党建引领学院发展。他强调，师德师风是教师从业的“生命线”，全体教师要在课堂内外传递正确价值观，守好意识形态阵地；

同时，他表示校园安全是发展基石，要时刻关注学生心理健康、校园环境安全等，为教学工作营造稳定环境。

针对2026届毕业生就业工作，陈书记要求提前谋划、精准施策，联动各方资源，助力学生高质量就业，以实际行动践行“为党育人、为国育才”使命。

教学谋新篇，实干促发展

1.副院长谭琦发言

副院长谭琦从教学管理维度，对新学期工作进行细致部署。

围绕本科合格评估“以评促建”要求，他从专业课程体系优化、教学督导强化、实践教学拓展等方面展开：明确各专业需结合行业动态，完善课程大纲，推动“金课”建设；教学督导要下沉课堂，聚焦教学质量提升；鼓励教师探索项目式、案例式教学，让学生在实践中掌握知识。

他强调，全体教师要以“钉钉子精神”落实教学任务，用高质量教学成果迎接评估检验。

2.院长助理何路发言

院长助理何路聚焦考试考务与教学支持工作。

总结过往考务经验，他对新学期命题、监考、阅卷等环节提出更严格规范，强调命题要贴合教学目标、兼具科学性与区分度；考务组织需严谨细致，维护考试公平。

同时，他介绍了学院教学资源平台建设进展，鼓励教师积极运用数字化工具，赋能课堂教学创新。

3.院长助理李婳婳发言

院长助理李婳婳则围绕2026届毕业论文工作进行安排。

从选题指导、过程把控到答辩组织，明确时间节点与质量标准，要求教师全程跟踪指导，确保论文既体现专业素养，又具备一定创新实践价值，为学生学术能力与职业发展筑牢基础。

同心筑未来，奋进正当时

本次大会既是新学期的“动员令”，也是学院发展的“施工图”。从教学科研到学生培养，从党建引领到安全保障，各环节部署清晰、目标明确。全体教职工将以更饱满的热情、更务实的行动，投身教育教学工作，为英语学院冲刺本科合格评估、实现高质量发展贡献力量。